Mitglied bei:

Berufsverband der Zootierpfleger e.V.

Die Initiative Zooerlebnis e.V., Trägerin der pädagogischen Arbeit im Zoo Heidelberg

sucht für die pädagogische Leitung der Zooschule

eine Zoopädagogin/einen Zoopädagogen

Die pädagogische Arbeit im Zoo Heidelberg wird von der Initiative Zooerlebnis e.V. getragen. Die Initiative beschäftigt vier Mitarbeiter. Wesentliche Teile des vielfältigen Zoopädagogischen Angebotes werden von freien Mitarbeitern, den Info-Rangern, getragen. Die Angebote erreichen jedes Jahr über 20.000 Personen – überwiegend Kinder und Jugendliche. Sie variieren in ihrer Intensität von der 1,5 stündigen Führung für Kindergeburtstage bis zu Ferienangeboten und Kursen mit ca. 30 Stunden . Nähere Information finden Sie unter www. zooschule-heidelberg.de.

Zu den Aufgaben der Zoopädagogin/des Zoopädagogen gehören u.a. : Gewinnung, Ausbildung und Führung der freien Mitarbeiter, Konzeption, Weiterentwicklung und Qualitätskontrolle der pädagogischen Angebote, Beschaffung und Pflege von Demonstrationsmaterialien, Aufsicht über Pflege und Haltung der Tiere der Zooschule, Mittelbeantragung bei Sponsoren und Zuschussgebern, Sponsorenpflege, Pflege und Entwicklung von Kooperationen mit anderen Institutionen und Bildungsträgern, Außendarstellung und Pressearbeit .

Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Erfahrungen und Kenntnisse in der Leitung eines Teams sind Voraussetzungen für die Position des pädagogischen Leiters/der pädagogischen Leiterin. Sie sind in der Lage strukturiert, konzeptionell und vernetzend zu denken und zu handeln. Sie haben einen erlebnispädagogischen und biologischen Hintergrund, Erfahrungen in der Arbeit an außerschulischen Lernorten mit naturwissenschaftlicher und/oder naturschützerischer Thematik sind wünschenswert. Ihre Englischkenntnisse sind gut, Sie sind innovativ und sehen in neuen Dingen Chancen und Möglichkeiten.

Wenn Sie unser Anforderungsprofil erfüllen und die geschilderten Aufgaben für Sie eine interessante Herausforderung darstellen, sollten Sie sich bei uns bewerben. Wir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung, einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands und einen unbefristeten Arbeitsvertrag .

Bitte bewerben Sie sich bis zum 10. Mai 2010 mit den üblichen Unterlagen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bei: